経営陣
Jeff Weiner/CEO
2008 年 12 月に LinkedIn に加わる。 コンシューマー Web 製品の責任者として、ビジネスに特化する世界最大のプロフェッショナルネットワーク構築を実現・支援する。彼の牽引と理念の基、LinkedIn は収益をかつての 3 倍に、登録メンバーを 3300 万から 1 億 5 千万人へと急速に伸ばしている。LinkedIn に加わる前は Accel Partners および Greylock Partners に籍を置き、コンシューマーテクノロジー関連企業のアドバイスと新規投資機会の評価に携わる。 また、Yahoo! のネットワーク部門のエグゼクティブ VP としても活躍し、3,000 名の社員とともに同企業のコンシューマー技術先端製品を生み出し、年収 30 億ドルの利益を上げる実績を持つ。 Yahoo! 以前は、Warner Bros. 社にて 6 年間勤め、同社のオンライン事業のビジネスプランを作り上げる。 現在も DonorsChoose.org および Malaria No More の役員を務める。 ペンシルバニア大学ウォートンスクールの経済の理学士 (BS) の学位を持つ。
Nick Besbeas/マーケティング部門バイスプレジデント
2011 年 1 月に LinkedIn に入社し、同社のグローバルマーケティング戦略を率いる。入社前は、Yahoo! のコンシューマーマーケティング部門のシニアバイスプレジデントを務める。 Yahoo! 在籍中の 5 年間、ビジネス間マーケティング、ダイレクトマーケティングおよびカスタマーサポートを率いる実績を持つ。2000 年初期には、今日の市場における先導的な役割を担う Audience Science の前身である、マーケティングおよび事業分析企業 digiMine 社を共同開発する。それ以前は、Microsoft、MSN のダイレクトマーケティングおよびビジネスインテリジェンスグループの代表として Web におけるダイレクトマーケットとカスタマーインテリジェンスの基準を切り開く。現在は Quill Corporation および The Signature Group でも活躍中。 イリノイ大学文学士 (BA) およびデポール大学の経済学で文学修士 (MA) を取得。
Steve Cadigan/HR タレント部門バイスプレジデント
2009 年 8 月に LinkedIn に加わり、同社の世界進出を率いる。 アメリカ、カナダ、太平洋諸国において 20 年以上の人事部門およびグローバル企業間の買収および統合の実績を持つ。現職以前は、Electronic Arts 社の人事部門の VP に従事し、同社の Games Label グループで M&A との統合や 20 億ドルもの収益を実現する。 さらに、シスコの買収・合併チームを作り上げ、PMC-Sierra、 AMD、Fireman's Fund、Esprit の人事部門でも牽引的な立場を確立する。 ウエスレヤン大学の歴史学で文学士 (BA) を、サンフランシスコ大学の組織開発および人事管理部門で文学修士号 (MA) を取得。
Mike Gamson/グローバルソリューション部門シニアバイスプレジデント
2007 年 8 月の入社後、グローバルリクルートおよびマーケティングソリューションチームを率いる。これ以前は、投資顧問用の企業対象ソフトウェアのプロバイダーである Advent Software 社のプロダクトマーケティングディレクターとして、証券取引および管理ビジネスを統括する。起業家としてのキャリアは 1996 年コスタリカにて飲食業やホテル業を創設したことに始まり、その後、事業をアメリカ投資家に売却した後は、ファイナンシャルアナリストとしてシカゴのバンクオブアメリカに加わる。アマースト大学の文学士号を取得。
David Henke/運営部門シニアバイスプレジデント
2009 年 11 月の入社後、プロダクション、運営、IT、データシステム、セキュリティ部門を統括する。 現職前は Yahoo! のエンジニアリング部門のシニアバイスプレジデントとして4 年間、同社の検索マーケティング組織のエンジニア/オペレーションおよびエンタープライズ製品オペレーションインフラストラクチャーを統括する。また、AltaVista 社ではエンジニア/オペレーション部門を、Silicon Graphics 社では開発および管理を受け持つ。 さらに、ソフトウェア企業である CAE Systems と TeamOne Systems も創設した実績も持つ (同企業は以後売却されている)。カリフォルニア大学サンタ・バーバラ校数学科卒 (BA)。
Deep Nishar/製品 & ユーザーエクスペリエンス部門シニアバイスプレジデント
インターネットおよびソフトウェア産業における 20 年以上の豊富な経験と実績を持つ。 2009 年 1 月入社後、同社のグローバル戦略の確立および施行を担当する。 それ以前は、Google のアジア太平洋地域の製品ストラテジー責任者として、同社のモバイル戦略を牽引し、世界規模の顧客管理に使用されるバックエンドシステムを構築する。また、SOA software company の製品である Patkai Networks の創設者および VP としても活躍する。ハーバードビジネススクールの最高栄誉である「ベーカー・スカラー」とともに MBA 学位を、イリノイ大学アーバナシャンペーン校で MSEE を、インディアン・インスティチュート・オブ・テクノロジーでテクノロジー理学士 (B. Tech) 優等を取得。7 つの特許を共同で取得し、多大な貢献を果たした社員に与えられる「Google Founders Award」を受賞している。
Erika Rottenberg/法務部門バイスプレジデント
運営、インターネット商業、IP、統合、コンプライアンスなどをはじめとする世界の法務部門を率いる。 2008 年 7 月に LinkedIn に加わる前は、人材開発ソフトウェア会社である SumTotal Systems のシニア・バイス・プレジデント、ジェネラル・カウンセルなどに従事する。それ以前は、PC にマルチメディアをもたらしたことで知られる Creative Labs 社の戦略開発およびジェネラルカウンセル部門の VP として活躍し、テクノロジーを中核に持つ特殊な企業の法規遵守をサポートする高い実績を持つ。キャリアの発端は、シリコンバレーを基盤にする弁護士事務所 Cooley Godward にさかのぼる。 カリフォルニア大学バークレーの Boalt Hall School of Law にて法務博士 (JD) を、ニューヨーク州立大学ジェネセオ校の特殊および初等教育科の文学士 (BS) を取得。シリコンバレーの法曹団体である「Silicon Valley Law Foundation」の現理事。
Kevin Scott/エンジニアリング部門シニアバイスプレジデント
2011 年 2 月の入社後、LinkedIn のソフトウェアエンジニア部門を統括する。テクノロジー分野における学術および産業の研究者、エンジニア、牽引者としての 20 年以上のキャリアを誇る。LinkedIn 以前は Google のモバイル広告のエンジニアリング部門を率い、Google による 7 億 5000 万ドルの AdMob 社の買収を業績の 1 つに数える。Google 買収以前は、AdMob の運営およびエンジニアリング部門において世界に通用するモバイル収益プラットフォームを構築する。 2007 年の AdMob 入社前は、Google の検索および広告エンジニアリング部門で数多くの重要なポジションに就き、リモートエンジニアリングセンター、指導者開発プログラム、優秀な CS/エンジニア部門の設立など、同社の初期基盤の構築で多大な貢献を果たす。「Google Founder's Award」、「Intel Ph.D. Fellowship」、「ACM Recognition of Service」などの名誉ある賞を受賞するほか、ACM プロフェッショナル委員の設立や多くの新興企業の監査役など、テクノロジーにおける中核的な役割を担う。さらに、製品開発分野でも活発的に活動し、数多くの特許の共同取得/申請や学術書の出版を行う。ウェイク・フォレスト大学のコンピューターサイエンス (MS) およびリンチバーグカレッジのコンピューターサイエンス (BS) の学位を取得。
Steve Sordello/シニアバイスプレジデント兼 CFO
LinkedIn のファイナンシャルオペレーションを担当する。以前は、株式公開企業である Nasdaq の CFO として活躍する。2007 年 7 月、歴史的な四半期利益を上げた TiVo の経営チームから引き抜かれ LinkedIn に移籍する。それ以前は Ask Jeeves の CFO として赤字経営から黒字企業へと転換させる実績を持つ。彼の在籍中、収益増とともに同社の市場価値を 400 万ドルから、2005 年の IAC/Interactive Corporation による買収価格 20 億ドルへと伸ばしている。 さらに、Adobe Systems および Syntex Corporation (Roche によって買収) のシニアファイナンスの責務も受け持つ。 サンタクララ大学の文学士 (BA) および経営学修士号 (MBA) を取得。

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